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SCSKサービスウェア株式会社

BENEFITS

働く環境・福利厚生

お仕事をしていただく上での環境や福利厚生が充実しています。

各種保険・制度について

所定の加入条件を満たした場合は、雇用形態に関わらず以下の社会保険に加入できます。
・社会保険完備(雇用保険・労災保険、厚生年金・健康保険)
・SCSK健康保険組合の各種優待制度
(疾病予防、体力づくり、保養施設の運営のため多様な特典有)

各種優待制度について

SCSK健康保険の被保険者は以下の特典があります。
・コナミスポーツクラブ
全国各地にスポーツ施設を展開している「コナミスポーツクラブ」と法人契約していますので、法人特別価格で利用できます。
・リゾート施設の優待利用
全国各地のリゾ-ト地にある"会員制リゾートホテル"をご利用と提携していますので、有名観光地のハイクオリティなホテルや、現地でのレンタカーなどを法人会員価格で利用できます。

有給休暇について

・時給制アルバイト・パート・派遣社員の場合
 入社日から起算して6ヶ月間継続勤務された方に初年度最大10日間付与されます。
 その後は1年経過毎に最大20日間まで付与されます。(勤務日数・時間により、付与日数は異なります)
・月給制契約社員の場合
 入社日より最大20日間付与されます。
 また新年度を迎える毎に20日間付与されます。(初年度の付与日数は入社月により異なります)

お友達紹介制度(人材紹介手当)について

社員が、当社が募集しているお仕事にお友達を紹介し、そのお友達が採用後一定期間就業すると、
紹介してくれた社員に「人材紹介手当」が支給されます。
一緒に働きたいお友達や、仕事を探しているお知り合いにぜひ当社のお仕事を紹介してください。

資格取得支援制度について

知識・スキル向上につながる資格や、特定の業務に必要となる専門的な資格について、
資格試験に合格した場合、受験費用や登録・認定費用・資格更新費用などを実費にて支給します。
(当社指定の対象資格はありますが、対象資格でない場合も必要に応じて各業務担当にて支給については判断します)

正社員登用制度について

所定条件を満たしている、かつ所属長の推薦がある場合に契約社員を正社員に登用する制度があります。
本制度では、対象者へ筆記試験、面接を行い、合格した場合に正社員に登用しています。
2017年度正社員登用実績:74名
2018年度正社員登用実績:57名

休憩室に無料WiFiを導入しました!

お昼休みや休憩中に利用できる無料WiFi導入しました!

ヘルスキーパー制度を導入しました!

社内の専用ルームにて、予約制マッサージ施術しています。
資格所持者による15分 or 30分の専門マッサージでリフレッシュできますよ☆
もちろん、勤務している方なら、無料で受ける事ができます!

2018年にくるみんマーク認定企業となりました。
女性も働きやすい環境が整っております。産休・育休から復職して活躍しているママさんもいらっしゃいます。

沖縄県から「沖縄県ワーク・ライフ・バランス企業」として、2017年3月に認証されました。